Gehaltsrechner

Gehaltsschätzung
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Das Bruttogehalt wirkt auf dem Papier höher als der Betrag, der tatsächlich auf dem Konto landet. Dieser Gehaltsrechner geht die Abzüge der Reihe nach durch: Federal Income Tax Withholding, State Tax, FICA (Social Security und Medicare), steuerfreie Benefits wie 401(k) und Krankenversicherung sowie Abzüge nach Steuern. So erhalten Sie eine Schätzung des Nettolohns für wöchentliche, zweiwöchentliche, halbmonatliche oder monatliche Zahlungen.

So wird der Nettolohn berechnet

  1. 1

    Bruttolohn eingeben

    Jahresgehalt oder Stundenlohn multipliziert mit den Stunden pro Lohnperiode.

  2. 2

    Bundesstaat und Steuerstatus wählen

    Der Bundesstaat beeinflusst die State Income Tax, der Filing Status bestimmt die Bundessteuer-Einbehaltung.

  3. 3

    Abzüge vor Steuern ergänzen

    Zum Beispiel traditionelle 401(k)-Beiträge, HSA und Krankenversicherungsprämien vor Steuern.

  4. 4

    Federal, State und FICA anwenden

    Die Bundessteuer folgt den W-4-Tabellen. FICA beträgt für Arbeitnehmer meist 7,65%, vor einer möglichen Additional Medicare Tax.

  5. 5

    Abzüge nach Steuern abziehen

    Zum Beispiel Roth 401(k), Lohnpfändungen, Gewerkschaftsbeiträge oder andere Nachsteuerabzüge.

  6. 6

    Nettolohn ablesen

    Die Schätzung zeigt den Betrag, der pro Lohnperiode auf dem Konto ankommt.

FICA-Sätze (Payroll Tax)

Steuer Arbeitnehmeranteil 2026 Lohngrenze
Social Security (OASDI) 6,2% 184.500 $
Medicare 1,45% Keine
Additional Medicare 0,9% Über 200.000 $ bei Single / 250.000 $ bei gemeinsamer Ehegattenveranlagung
FICA insgesamt für die meisten Arbeitnehmer 7,65% -

Arbeitgeber zahlen die regulären 7,65% zusätzlich. Zusammen ergeben Arbeitgeber- und Arbeitnehmeranteil 15,3% auf Löhne unterhalb der Social-Security-Grenze. Die Additional Medicare Tax trägt nur der Arbeitnehmer.

US-Bundessteuerklassen 2026 (Single Filer)

Zu versteuerndes Einkommen Satz
Bis 12.400 $ 10%
12.401 $ - 50.400 $ 12%
50.401 $ - 105.700 $ 22%
105.701 $ - 201.775 $ 24%
201.776 $ - 256.225 $ 32%
256.226 $ - 640.600 $ 35%
Ab 640.601 $ 37%

Die Klassen sind Grenzsteuersätze. Nur die Beträge innerhalb des jeweiligen Bereichs werden mit diesem Satz besteuert.

Unterschiede bei der State Income Tax

  • Keine allgemeine Einkommensteuer auf Löhne: Alaska, Florida, Nevada, New Hampshire, South Dakota, Tennessee, Texas, Washington und Wyoming.
  • Flat-Tax-Staaten: Colorado, Illinois, Indiana, Kentucky, Michigan, North Carolina, Pennsylvania und Utah.
  • Progressive oder gestaffelte Staaten: California, New York, New Jersey, Oregon, Minnesota und die meisten übrigen.

California hat einen Spitzen-Grenzsteuersatz von 13,3%. New York City erhebt zusätzlich zur New York State Tax eine lokale Einkommensteuer.

Häufige Abzüge

Position Vor Steuern? Grenze oder Hinweis 2026
Traditioneller 401(k) Ja 24.500 $ Arbeitnehmerbeitrag (32.500 $ ab 50; höherer Catch-up kann für 60- bis 63-Jährige gelten)
Roth 401(k) Nein Teilt dieselbe Arbeitnehmer-Beitragsgrenze
HSA (High-Deductible Health Plan) Ja 4.400 $ nur Arbeitnehmer / 8.750 $ Familie
FSA (Healthcare) Ja 3.400 $
Krankenversicherung Meist ja Je nach Plan
Commuter Benefits Ja 340 $ pro Monat

Effektiver Steuersatz vs. Grenzsteuersatz

  • Grenzsteuersatz: der Satz auf den letzten Dollar des zu versteuernden Einkommens.
  • Effektiver Steuersatz: gesamte Steuer geteilt durch gesamtes Einkommen. Er ist meist niedriger, weil zuerst die unteren Klassen gefüllt werden.

Ein Single Filer mit 100.000 $ Einkommen kann die 22%-Klasse erreichen, zahlt aber nach Standard Deduction und unteren Klassen einen niedrigeren effektiven Bundessteuersatz.

Paycheck vs. tatsächliche Steuerschuld

Dieser Rechner schätzt die Einbehaltung je Gehaltszahlung. Die tatsächliche Steuer wird beim Einreichen von Form 1040 abgeglichen. Bei zu hoher Einbehaltung kann es eine Rückerstattung geben, bei zu niedriger Einbehaltung eine Nachzahlung. Nutzen Sie die Schätzung für die Gehaltsplanung, für die Jahressteuer zählt die vollständige Steuererklärung.

Häufig gestellte Fragen

Häufige Gründe sind FICA, Federal Withholding auf Basis der W-4-Angaben, State Income Tax, 401(k)-Beiträge und Krankenversicherungsprämien vor Steuern sowie Nachsteuerabzüge wie Pfändungen. Vergleichen Sie die Schätzung mit einer aktuellen Lohnabrechnung, um die einzelnen Beträge zu sehen.

Ja, für die Planung. Er nutzt aktuelle Payroll-Tax-Regeln und die von Ihnen eingegebenen Sätze für Federal, State und weitere Abzüge. Eine echte Lohnabrechnung kann trotzdem abweichen, etwa durch Boni, arbeitgeberspezifische Benefits, lokale Steuern oder Anpassungen während des Jahres.

Traditionelle Beiträge senken heute das steuerpflichtige Gehalt und können sinnvoll sein, wenn Sie im Ruhestand einen niedrigeren Steuersatz erwarten. Roth-Beiträge senken das heutige steuerpflichtige Gehalt nicht, können später aber steuerfreie qualifizierte Auszahlungen ermöglichen. Viele Beschäftigte teilen ihre Beiträge auf beide Varianten auf.

Withholding ist eine Schätzung, keine endgültige Steuererklärung. Ein Zweitjob, Einkommen des Ehepartners, freiberufliche Arbeit, Kapitalerträge, lokale Steuern oder veraltete W-4-Angaben können zu niedriger Einbehaltung führen. Nutzen Sie den IRS Tax Withholding Estimator, wenn Sie Ihr W-4 anpassen möchten.

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